(0258) 3.827447
Đăng ký | Đăng nhập |Tìm kiếm

Chào mừng bạn đến với website BHXH Tỉnh Khánh Hòa. Đường dây tư vấn giải đáp thắc mắc: Tiệp nhận và trả KQ TTHC (0258).3812523; Lĩnh vực Thu BHXH, BHYT, BHTN (0258) 3.827446; Lĩnh vực Chế độ BHXH (0258) 3.827443;  Lĩnh vực CST (0258) 3.810019;  Lĩnh vực GĐ BHYT (0258) 3.823167. Hotline: (0258) 3.816251 - Tiếp nhận phản ánh về hành vi nhũng nhiễu, gây phiền hà, tinh thần, thái độ phục vụ của CC-VC trong giải quyết công việc

Chế độ Thai sản


Câu hỏi: chế độ thai sản

[Người hỏi: biện Thị tâm - Email: bttam@hotmail.com . 11/8/2018 12:00:00 AM ] cho em được hỏi.lúc tháng 9/2017 e sinh con.chồng e làm công ty cũng tham gia BHXH nhưng theo e được biết thì vợ sinh thường thì chồng được nghỉ 5 ngày và được hưởng lương.nhưng bên công ty chồng e không giải quyết hay bên bảo hiểm không giải quyết.xin được giải đáp giùm em.

Trả lời

[ 11/9/2018 12:00:00 AM]
Chào bạn, cảm ơn bạn đã tin tưởng và gửi câu hỏi đề nghị tư vấn đến Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa; Nội dung câu hỏi của bạn đã được chúng tôi nghiên cứu và tư vấn cụ thể như sau:
Theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ ngày 01/01/2016 thì  Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:
a) 05 ngày làm việc;
b) 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi;
c) Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc;
 d) Trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc.
Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con .Chế độ này do cơ quan BHXH chi trả.
Trường hợp còn vướng mắc đề nghị bạn liên hệ trực tiếp với BHXH tỉnh Khánh Hòa thông qua số điệt thoại : 0258 3827443 cung cấp thêm thông tin để được hướng dẫn cụ thể.
Bảo hiểm xã hội Khánh Hòa trả lời để bạn được rõ.